Culture d’entreprise : un projet pancanadien pour dynamiser l’économie et les communautés francophones par la médiation culturelle
Porté par la Fédération culturelle canadienne-française, en collaboration avec Culture pour tous et avec l’appui du Conseil des ministres sur la francophonie canadienne, le projet Culture d’entreprise vise à favoriser l’intégration et la rétention en emploi des personnes issues de l’immigration francophone dans les 12 provinces et territoires du pays où le français est la langue minoritaire.
Ce projet de médiation culturelle en milieu de travail ouvre une nouvelle voie de collaboration entre :
- Les milieux des arts et de la culture
- Le monde des affaires
- Les organismes d’accueil des nouveaux arrivants et nouvelles arrivantes
LE PROJET
Culture d’entreprise offre des outils et de l’accompagnement personnalisé destinés aux actrices et aux acteurs des milieux des affaires et de la culture. À travers des ateliers de médiation culturelle, le projet favorise la création d’environnements inclusifs, propices à l’épanouissement culturel, social et professionnel des nouveaux arrivants et nouvelles arrivantes.
Chaque personne qui participe aux activités de Culture d’entreprise est encouragée à :
- Tisser des liens forts et durables avec ses collègues;
- Contribuer activement au dynamisme de la vie culturelle, sociale et économique de sa collectivité.
D’ici 2028, le projet se déploiera dans 16 milieux de travail, répartis dans les 12 provinces et territoires du Canada où le français est en situation minoritaire.
Photo : Olive Dussault